Социальный контракт мастера маникюра
Социальный контракт мастера маникюра – возможность пройти у нас курсы маникюра бесплатно, т.е. профессиональное обучение по профессиям “Специалист по маникюру” и “Специалист по педикюру“. Нет, не бесплатно в прямом смысле, но оплатит обучение государство + вы можете получить до 350.000 рублей на открытие своего дела!
Оказание социальной помощи малоимущим семьям на основании контракта предусмотрено статьей 8.1 Федерального закона “О государственной социальной помощи” от 17.07.1999 N 178-ФЗ. Конкретные условия контракта и перечень мер соц. поддержки утверждают субъекты РФ. На данный момент оказание помощи по социальному контракту доступно во всех регионах России.
Кто может заключить социальный контракт?
Перечень лиц, которые могут получить меры социальной поддержки по контракту, определен статьей 7 Закона № 178-ФЗ:
- малоимущие семьи;
- малоимущие одиноко проживающие граждане;
- иные малообеспеченные лица, которые имеют среднедушевой доход менее прожиточного минимума по субъекту РФ по независящим от них причинам.
Нормативными актами субъекта РФ могут предусматриваться иные условия для заключения социального контракта. Например, большинство регионов распространили действие такой программы на семьи, в которых есть инвалиды I и II групп.
В рамках социального контракта гражданину выделяется до 90 000 руб. на обучение новой профессии и поиск работы. Подробное описание федеральной программы можно прочитать в Постановлении Правительства РФ №2394 от 31.12.2020 г.
Если Вы официально не трудоустроены, и официальный доход на одного члена Вашей семьи составляет менее прожиточного минимума, то Вы можете заключить социальный контракт и получить до 90 000 руб.
Направления социальной поддержки по контракту
Целями социальной поддержки по контракту являются:
- оказание адресной финансовой помощи на период действия контракта;
- разработка и реализация программы социальной адаптации;
- реализация трудового потенциала членов семьи, в том числе поиск работы, помощь в переподготовке и повышении квалификации;
- иные меры соцподдержки.
Одновременно с заключением контракта разрабатывается индивидуальная программа социальной адаптации. Она предусматривает содействие:
- в поиске работы, в том числе за пределами текущего места проживания;
- в прохождении профессионального обучения и дополнительного профессионального образования;
- в осуществлении индивидуальной предпринимательской деятельности;
- в ведении личного подсобного хозяйства;
- в реализации иных мероприятий, направленных на преодоление трудной жизненной ситуации.
На период действия контракта (от 3 до 12 месяцев, а в отдельных случаях и на более длительный срок) будет назначена государственная социальная помощь:
- ежемесячное пособие за счет регионального бюджета для достижения среднедушевого дохода до показателя прожиточного минимума;
- предоставление льгот по оплате коммунальных услуг, приобретения топлива для нужд семьи;
- оказание адресной помощи для многодетных семей (приобретение одежды и обуви для школьников, бесплатное питание и проезд в общественном транспорте);
- выделение разовой материальной помощи;
- иные меры соц. поддержки.
В рамках социального контракта вы можете получить от государства до 350.000 руб.:
- до 30 000 руб. – на оплату обучения по новой профессии.
- 5 500 руб./мес. – ежемесячная стипендия на период обучения по новой профессии.
- 11 000 руб. – социальное пособие после обучения.
- 33 000 руб. – социальное пособие после заключения трудового договора с работодателем.
- сумму на покупку необходимого оборудования, инструментов и материалов для организации собственного дела.
Дополнительно в рамках контракта работодателю оплачивается ваша стажировка, что является существенным преимуществом при поиске работы.
Срок действия социального контракта
Федеральным законом № 178-ФЗ определен только срок предоставления мер социальной помощи – от 3 до 12 месяцев. Продление этого срока допускается по заключению органа соцзащиты. Однако контракт может действовать и на срок, превышающий 1 год, даже если меры финансовой поддержки будут прекращены.
Социальный контракт прекращает свое действия:
- по истечении срока, определенного при подписании;
- при выезде семьи за пределы субъекта РФ;
- при выявлении недостоверных сведений и документов, представленных заявителем.
При расторжении контракта по причины выезда с территории субъекта РФ или по виновным действиям заявителя, семья обязана в месячный срок вернуть все полученные выплаты.
Как получить социальный контракт
- Позвонить в отдел соцзащиты (ОСЗН) Вашего района по месту прописки и записаться на приём, или просто прийти в рабочее время.
- Подготовить документы (см. ниже) и принести их в отдел соцзащиты.
- В случае необходимости предоставить дополнительны документы.
Какие документы нужно предоставить?
- Заявление установленной формы (бланк соцзащиты), в том числе с указанием состава семьи, доходов членов семьи за последние 3 месяца, перед месяцем обращения, согласие всех совершеннолетних трудоспособных членов семьи на заключение социального контракта и на проверку представленных сведений;
- Копию паспорта, СНИЛС и ИНН;
- Копию свидетельства о заключении брака (если состоите в браке);
- Копию свидетельства о рождении ребенка (если есть дети);
- Копию трудовой книжки;
- Справку о составе семьи (ее может запросить за Вас отдел соцзащиты, поэтому брать ее в МФЦ не обязательно);
- Сведения о работе всех трудоспособных членов семьи;
- Для неработающих трудоспособных членов семьи – справка о признании безработными или трудовая книжка (+ копия) – 1-й страницы и последнего места работы;
- Правоустанавливающие документы на объект недвижимости;
- Домовая книга (или выписка из лицевого счёта многоквартирного дома);
- Справка из банка с реквизитами для перевода денежных средств;
- Проект договора с нашим учебным центром + наша лицензия на образовательную деятельность;
- Бизнес – план. (включая финансовый план расходов). В случае обучения в нашем центре мы подготовим вам бизнес-план под соцконтракт бесплатно.
ВАЖНО!
- Для большинства местных управлений соцзащиты социальные контракты в новинку и они могут формально отнестись к рассмотрению вашей заявки. Этого допускать нельзя. Ваши документы должны быть приняты и получена от них расписка. Это позволит в случае отказа, при наличии обоснованных подозрений о том, что вы “подходите” под соцконтракт, оспорить их решение в вышестоящей организации.
- Социальный контракт – это двухстороннее соглашение между вами и органом соцзащиты. Иногда недостаточно информированные сотрудники соцзащиты говорят о том, что договор должен быть трёхсторонним, где третья сторона – это учебный центр. Это не так. Попросите их уточнить в у руководства этот вопрос, если они будут настаивать на этой своей правоте, напишите письменное заявление через онлайн приёмную сразу в региональное управление.
- Если документы принимать отказываются, напишите обращение через официальный сайт Управления соцзащиты края (области) с просьбой подробно разъяснить каков алгоритм ваших действий при оформлении соцконтракта. Можете также сослаться на немотивированный ранее полученный отказ по месту вашего обращения и описать в деталях процесс обращения в местный отдел соцзащиты.
У каждого соискателя соцконтракта своя ситуация, если у вас есть персональный вопрос,
напишите нам на WhatsApp службы поддержки учеников: +7 (903) 454-96-12 и наши специалисты ответят на него.